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TUhjnbcbe - 2024/6/19 18:42:00

来源:券商中国

原标题:年薪百万、奖海景房别墅!椰树招新广告又火了

日前,椰树集团开启了年的招新,其发布的一则“培养职业经理学校”招生引起热烈争议。招生启事显示,总经理有百万年薪,有别墅奖、分红股奖、海景房奖。

招生启事显示,上学第一年,博士生年薪33.6万,月薪2.8万;硕士生年薪25.2万,月薪2.1万;本科生年薪16.8万,月薪1.4万。

除了入职就有高工资外,椰树集团每年还会增长20%的工资,入职第九年,博士生年薪能达到.69万,月薪9.06万;硕士生年薪81.52万,月薪6.79万;本科生年薪54.34万,月薪4.53万。

据介绍,升任椰树集团副总后年薪万,有贡献奖励万海景房、奖励万别墅、奖励分红股权。

如何才能当上椰树集团总经理?你需要经历三大关。

第一大关是,上市场6年经四个岗位实践锻炼升职四次,达到“十九学会”;第二大关是,下车间3年任子(分)公司副总,达到“两学会”;第三大关是,进集团经营班子当副总实践锻炼5年具备“十懂”本领,历经14年可当集团总经理候选人,按排名顺序头名的升任集团总经理。

部分网友认为,这广告的文案和美工水平太差,画风像街头骗子小广告,内容涉嫌存在虚假宣传嫌疑。但也有不少网友认为,这本来就是椰树集团的风格,还极具辨识度,反倒是宣传成功的体现。

还有网友表示,条件令人心动,可惜应该不需要招美术设计了。

椰树集团回应:非炒作,为企业宣传风格

据红星新闻,3月27日,海南椰树相关工作人员回应称,其介绍招生信息属实,确实是椰树集团发布的,主要是招募职业经理人,为公司培养、储备人才。

“入学免费,但是需要上9年,会一边学习,一边到实际岗位进行锻炼。”他们本着求贤若渴的思路发布的招生信息,宣传内容都是真实的,不存在虚假宣传,也不是故意炒作。“我们没必要博人眼球,这是我们企业一直坚持的宣传风格。”

去年的招聘广告也引争议

去年8月,海南椰树因一则“培养职业经理学校”招聘信息的出格要求走红。

彼时,海南椰树在招聘网站发布“椰树培养职业经理学校”公开招聘信息,里面称“总经理有百万年薪、有别墅奖、有分红股、有海景房奖”。虽然蓝图很美好,但条件不可谓不苛刻。除了要求应聘者拥有本科学例外,想要最终当上这个年薪百万、住别墅的总经理,应聘者还需要在入职后经历16年的实践经验,分别是“下车间4年、上市场7年、进集团班子5年”。

除此之外,海南椰树还在“招生条件”处对应聘者提出了其他要求。

要求应聘者做到“忠诚不谋私,顾事业不顾家”,以及“承诺终生在椰树服务”,

“要写承诺书,承诺以房产作为抵押,离职以房产偿还”。同时对于抵押房产的要求,招聘信息还做出了专门解释,称以房产作为抵押是防止将椰树作为跳板、作为镀金方式,学到经验后跳槽。

上述招聘条件一经报道后就立即引起了广泛讨论,网友纷纷直指上述要求有违反劳动合同法之嫌。

随后,海南椰树在

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